Daar waar formeel leren bewust gepland wordt om kennis en vaardigheden te ontwikkelen, kenmerkt informeel leren zich door spontaniteit en autonomie. In tegenstelling tot formele leeractiviteiten zijn informele leeractiviteiten niet gepland of gestructureerd met betrekking tot tijd, ruimte, doelen, of ondersteuning. Het onderscheid formeel / informeel wordt gebruikt om naar stilistische variatie in het woordgebruik te verwijzen. Met formele varianten worden woorden en woordcombinaties bedoeld die een stijf, plechtig karakter hebben. Formele woorden komen vooral in geschreven taal voor. Ze worden ook wel ambtelijke woorden of stadhuiswoorden genoemd.
Betekenis formeel en informeel In het onderwijslandschap maken we onderscheid tussen formeel, non-formeel en informeel leren. Elk type heeft zijn eigen kenmerken, doelen en context. Laten we in deze blog nader bekijken wat deze typen leren inhouden en hoe de grenzen aan het vervagen zijn in de moderne onderwijsomgeving. Formeel Leren.
Formeel versus informeel
Daar waar formeel leren bewust gepland wordt om kennis en vaardigheden te ontwikkelen, kenmerkt informeel leren zich door spontaniteit en autonomie. In tegenstelling tot formele leeractiviteiten zijn informele leeractiviteiten niet gepland of gestructureerd met betrekking tot tijd, ruimte, doelen, of ondersteuning. Het onderscheid formeel / informeel wordt ook gebruikt ook om naar het karakter van spreek- en schrijfsituaties te verwijzen. Formeel betekent dan ‘zakelijk, officieel, tot het publieke domein behorend', informeel ‘niet-zakelijk, ongedwongen, tot de privésfeer behorend'. Bijvoorbeeld: een formeel gesprek, een informele aanspreking.
Formeel versus informeel Non-Formeel Leren. Non-formeel leren is een rolbewuste, maar misschien minder systematische en gestructureerde vorm van leren. Hoewel het niet is gericht op het behalen van een erkend diploma of certificaat, is het toch doelgericht. Denk hierbij aan cursussen in een bibliotheek of wijkcentrum, of leren op de werkplek. Informeel Leren.
Stijl van communicatie
Iemand met een coöperatieve stijl wordt ook wel als vertragend ervaren, als te wollig. ‘Eerst moeten we het allemaal eens zijn, dan pas gaan we verder. Niemand blijft achter.’ Zet je druk op iemand met een coöperatieve stijl, dan ben je er vrijwel zeker van dat diegene netjes met je meeveert. Maar er gebeurt uiteindelijk niets. Last but not least: de assertieve stijl. Assertieve communicatie is een effectieve en gezonde manier om jezelf te uiten. Het moedigt een open, eerlijke dialoog aan, waarbij rekening wordt gehouden met de behoeften van anderen. Assertieve communicatie herken je aan het volgende: Iemand maakt oogcontact.
Stijl van communicatie Jouw manier van communiceren heeft dus directe invloed op de mensen om jou heen. Iedereen heeft een andere manier van communiceren, waarbij er vaak 1 of 2 stijlen het sterkst aanwezig zijn. Er zijn 4 soorten communicatiestijlen en iedere stijl heeft andere kenmerken. Hieronder beschrijven we de verschillende stijlen voor je.
Officiële versus onofficiële
Eigenlijk is 'een officiële plechtigheid' een pleonasme, maar wie stoort zich daar nou aan? officieus. niet-officieel, onofficieel Voor het zwarte circuit bestaat ook de ietwat verhullende term 'officieuze economie'. En voor de taalliefhebber beide woorden in één zin: Officieel weet ik van niets, maar officieus is mij al iets meegedeeld. of·fi·ci·eel niet volgens de regels van de instanties die erover gaan Voorbeelden: 'Het officiële werkloosheidscijfer is 15 procent, maar onofficieel bedraagt het meer dan 25 procent.', 'een voorlopige, onofficiële toezegging' Antoniem: officieel Synoniem: officie.
Officiële versus onofficiële fi·ci·eel 1) volgens de regels van de instanties die erover gaan Voorbeeld: 'een officiële regeling' Antoniem: officieus 2) deftig en feestelijk Voorbeeld: 'officiële opening van een tentoonstelling' Synoniemen: ambtelijk echt formeel vormelijk o.
Beleefdheid
Beleefdheid is 'n gedragskode wat gehoorsaam moet word wanneer u wysigingsopsommings skryf, kommentaar lewer en aan besprekings deelneem op enige Wikipedia. Onbeleefdheid kan hier rofweg omskryf word as gedrag wat op 'n persoon of persone geteiken is en konflik en stres veroorsaak. Beleefdheid, als subdimensie van Meegaandheid, verwijst naar de mate waarin een persoon respectvol en tactvol is in sociale situaties. Mensen die hoog scoren op beleefdheid tonen vaak een sterke neiging om anderen niet te kwetsen, conflicten te vermijden en sociaal geaccepteerd gedrag te vertonen.
Beleefdheid De regels van beleefdheid zijn geëvolueerd met de mens, ook al zijn deze in veel samenlevingen naar de achtergrond verwezen, communicatie en alles wat het veronderstelt, is de basis waarop de meeste van de activiteiten van ons leven zijn gebaseerd. sociaal.
